1、金融办工作述职报告
一年来,在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕全市的中心工作和发展大局,认真贯彻落实科学发展观,进一步开拓创新,扎实工作,廉洁勤政,推动了各项工作的有效开展,保持了全市金融业平稳健康运行的良好态势。现将一年来的工作、学习、廉洁自律等情况汇报如下:
一、持之以恒抓学习,不断提高自身修养和素质。始终把学习放在第一位,坚持把金融专业知识学习与党的政策理论学习并重,做到相互促进,共同提高。在专业知识学习方面,一直围绕自己从事的金融工作,主动适应工作岗位的要求和宏观形势的变化,深入研究各级出台的政策措施,广泛涉猎金融业务知识,使自己的专业素质和工作驾驭能力有了新的提高。在党的政策理论学习方面,重点学习了党的报告和省、市党代会等重要会议精神,认真学习了党中央关于落实科学发展观以及转方式、调结构、保增长、惠民生的一系列重大决策,自觉用中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践、推动工作,不断提高自己的政治理论素养和工作水平,在思想上、政治上、行动上与党中央保持了高度一致。
二、积极作为抓工作,努力推动全市金融业加快发展。至20xx年末,全市本外币各项存款余额1469.1亿元,比年初增加308.1亿元,增长26.5%;本外币各项贷款余额1303.7亿元,比年初增加196.5亿元,增长17.7%,完成年度任务目标的196.5%。全市保险业累计实现保费收入27.11亿元,增长10.82%,为经济社会承担各类风险责任4729.6亿元,增长14.46%,支付赔款及各种给付9.05亿元,增长3.43%。金融业实现增加值60亿元,同比增长20.29%,高于全市GDP增幅8个百分点,占全市GDP的4.41%,比20xx年提高0.31个百分点。金融机构上缴税金14.42亿元,同比增长36.68%,其中金融业地税收入9.11亿元,同比增长31.52%,占全市地税收入的15.72%,比20xx年提高0.57个百分点。金融业的快速发展,有力支撑了全市经济社会平稳较快发展。
(一)积极拓宽融资渠道,为我市经济和蓝区建设提供金融支持。抢抓“蓝、红、金”战略机遇,努力推进多渠道融资,多元化融资呈现多点突破的新态势。一是推动信贷融资实现了新突破。全市信用总量首次突破20xx亿元,同比多增88.3亿元,本外币各项贷款余额突破1300亿元,同比多增51.6亿元,增速居全省第5位。二是推动直接融资创出了新高。利用上市再融资、债券融资、引进私募股权融资和股权并购融资等直接融资方式,XX港等企业直接融资44.61亿元,比20xx年增加11.25亿元,增长33.72%。三是推动融资租赁、信托融资、委托债权融资等新型融资方式在我市实现了突破。支持2家企业办理融资租赁7.75亿元,2家企业委托债权融资7.71亿元,1个项目募集信托资金1.5亿元,融资额共计16.96亿元。四是积极扩大利用境外资金和异地银行贷款。先后支持亚太森博等23家企业办理境外借款44.32亿元。积极为异地银行搞好服务,12月末异地银行在我市本外币各项贷款余额已达253.2亿元。
(二)加快推进企业上市,多层次资本市场体系建设取得新进展。一是着力加快企业上市进程。圣凯尔顿木业赴澳大利亚证交所IPO已于9月份完成了上市路演,鲁光利畜牧等5家企业于下半年启动了改制上市程序。二是加大后备资源培育力度。全市共储备上市资源50家,其中15家与中介机构签订合作协议,11家被确定为重点推进的拟上市企业,6家被确定为全省重点上市资源企业。三是推动场外市场挂牌实现了新突破。中绿食品、御青茶业、凇晨茶业、凤玉茶业4家企业于11月底在齐鲁股权托管交易中心成功挂牌,全市挂牌企业增加到5家。四是积极开展上市辅导培训。邀请省企业上市专家顾问团对我市拟上市企业进行了“面对面、点对点”的现场指导,举办了创新型企业上市培训、企业股权融资培训、中小企业私募债培训、企业挂牌培训等活动。五是加快多层次资本市场体系建设。XX蓝色经济区产权交易中心于3月份开业运营,成为我省蓝区的产权交易市场与投融资服务平台。齐鲁股权托管交易中心蓝色经济区(XX)管理中心11月底揭牌成立,5个区县挂牌工作办公室同时建立,我市“三大平台”建设工作已初见成效。
(三)进一步强化政策措施,小微企业融资难问题得以有效缓解。一是完善支持小微企业发展的政策措施。市政府出台了《关于加强和改善金融服务支持小型微型企业发展的意见》,市金融办会同市财政局制订了《支持小微型企业信贷风险补偿资金管理办法》。二是搭建小微企业融资服务平台和线上服务平台。XX市小微企业金融服务中心于11月份成立,是全省首家专为小微企业建立的融资服务平台,XX金融网也同时启用。依托金融服务中心和XX金融网,实施了“金融助推百家中小企业成长计划”。三是推动小额贷款公司和融资性担保机构服务于小微企业。全市16家小额贷款公司累计为小微企业投放贷款28.33亿元,占全部贷款额的54.5%;13家融资性担保公司为小微企业担保融资32.1亿元,占全部担保融资额的71%。四是积极争取市财政设立了1亿元的中小企业直接债务融资发展基金,加快推进了中小企业区域集优债、中小企业私募债发行工作。截至20xx年末,我市小微企业贷款余额267.9亿元,比年初增长25%;小微企业新增贷款56.07亿元,占全部企业新增贷款的34.4%。
(四)加快金融业改革发展步伐,进一步健全我市金融服务体系。着力引进和新设各类金融机构,招商银行XX支行升格为市级分行,交通银行XX分行、沪农商村镇银行开业运营;华夏银行、浦发银行在XX设立分支机构、中银富登在**设立村镇银行获银监会批准;XX农村商业银行筹建步伐加快,大关县、**县农信社银行化改革有序推进;全市银行业金融机构达到18家。新增保险公司3家,全市保险业机构达29家。新成立小额贷款公司2家,累计达到16家。市信用担保公司注册资本由5000万元增资至3亿元,融资性担保机构累计达14家。新设立证券营业部1家;新引进创业公司2家。截至20xx年末,新增金融机构9家,全市各类金融机构累计达77家。
(五)切实加强金融风险防控,金融生态环境持续优化。深入开展了地方金融风险排查和各类交易场所清理整顿工作,顺利通过了省政府检查组的验收。在全省率先制订了对投资理财类公司的规范管理措施,建立行业风险评估准入制度和月报制度,填补了监管“空白”。通过开展民主评议行风活动,进一步规范了保险业市场秩序。积极开展打击和处置非法集资工作,着力推动民间融资阳光化规范化发展,有效维护了金融运行稳定。
(六)不断加强组织机构建设,健全完善工作体制机制。设立了“XX市金融服务中心”,积极推动各区县强化金融办的职能,加强了人员配备。坚持每月调度一次金融运行情况,每季度召开一次金融形势分析会,印发了31期《XX金融工作》。积极组织开展了一系列金融知识业务培训活动,提高了全市金融业发展的质量。
三、身体力行抓廉政,切实加强作风建设。一是始终坚持勤奋敬业。面对组织的信任培养,深感责任大、担子重,始终以感恩之心、敬畏之心对待自己的位置,时刻牢记胸中有使命、肩上有重任,真正把职位当做为民服务的宝贵机遇,把岗位当做干事创业的难得平台,丝毫不敢懈怠,一刻不敢放松,始终以满负荷运转和奔跑的工作状态,尽心尽力履行职责。二是认真贯彻民主集中制。大事讲原则,小事讲风格,放手支持副职独立开展工作。在重大问题如资金使用等方面,坚持集体决策、民主决策、科学决策。三是努力做到务实高效。注重效率,尊重规律,努力以扎扎实实的工作,推动实实在在的发展。特别是对各级重要部署和事关全局的重大问题,能够认真思考,深入调研,出好主意,抓好落实;对各级交办的任务,能够亲自靠上,一抓到底,不折不扣地贯彻落实好。四是始终严格自律。严格遵守“四大纪律八项要求”、“五个不许”、“五个严禁”等廉洁从政有关规定,从严要求自己,谨言慎行,杜绝利用职权谋取不正当利益现象。始终保持勤俭节约的生活作风,在生活、车子、房子、通讯工具等方面严格执行中央和省、市委有关规定,不搞特殊。认真落实了党风廉政建设责任制,切实管好亲属及身边工人员。
回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但由于市金融办新进人员多、年轻人员多,有些工作开展得还不够深入,队伍建设还有待进一步加强。下一步,将认真贯彻市委、市政府做大做强金融业、打造鲁南金融服务中心的决策部署,进一步加强学习,锐意创新,严格自律,努力为我市转方式、调结构提供有力金融支持。
2、乡镇环保工作述职报告乡镇环保工作述职报告
一年来,我乡按照年初安排部署,围绕从源头抓起,从基础抓起,严格控制,重点治理,全面达标的总体要求,以农村小康环保行动为契机,以开展“清洁家园、清洁田园、清洁水源,创建文明示范户、创建生态村、创建卫生示范乡”为主题的“三清三创”活动为抓手,着力抓好农村环境保护工作,不断改善农村生态环境、人居环境和卫生环境,全乡环保工作取得了一定成绩,为加快全乡经济和各项社会事业发展作出了应有的贡献。回顾一年来的工作,我们主要抓以下几个方面:
一、统一思想,提高认识
针对少数青年干部一味追求经济效益,忽视社会效益,只讲经济发展政绩,不讲环境污染的危害性。我乡坚持通过宣传发动,统一大家的思想认识,教育引导广大干部群众正确分析改革开放以来经济发展的形势,充分认识当前一些地区环境造成的危害,务必抓好环保工作,实现环境保护和经济建设的同步发展,协调发展。
一是召开会议进行宣传,乡党委召开了党政联席会议,在分析我乡环境保护工作现状的同时,认真学习有关环境保护的法律法规,政策文件,增强大家对环保工作的认识,在此基础上,召开了全乡各村委会负责人,乡属各企业事业单位负责人会议;
二是利用标语等多种形式进行宣传,
三是借助“环境保护日”,印发宣传资料、书写临时标语等多种形式进行宣传。通过形式多样,声势浩大的宣传发动,真正营造起了良好的舆论氛围,使环境保护,人人有责,“家喻户晓”,半年来,共召开环保方面会议7次,刷写标语14条,板报8期,制作横幅3条,全乡广大干部群众的环保意识明显加强。
二、领导重视,职责明确
为确保全乡环保工作有效开展,乡党委政府十分重视,
一是结合本乡实际,印发了《2017年环境保护实施办法》,对今年环保工作的任务和要求进行明确。
二是建立班子。乡上成立领导机构,由一名副乡长亲自抓,并配备环保专干具体抓,各村也相应成立环境保护领导小组,从上到下形成了较健全的管理网络。
三是明确职责。根据上级组织要求和今年全乡环保工作任务,在明确分工的同时,坚持实行目标管理,狠抓落实,分别与有关负责人签订了目标责任状,实行一级抓一级,一级对一级负责;
四是严格考核,使环保工作真正落到实处。
三、加强农业生态环境的整治。
今年,我们确立了从源头抓起,从基础抓起的指导思想,在对全乡环保工作进行调查,建立统计台帐的基础上,坚持把好“关”。
一是针对农忙季节,农民大批焚烧秸杆的问题及时下发通知各村进行制止,加强思想教育,使农民群众认识到焚烧秸杆弊多利少,危害大,有不少农民主动停止危害环境的行为。对农作物秸杆或还田或喂养家畜都有进行了综合利用。
二是以新农村建设和扶贫重点村建设为契机,以“五改五清四化”为目标,加强农村村容村貌、改水改厕、院落美化、道路硬化和自来水普及等工作,有效果提升了农村的环境质量。
三是加强卫生死角的整治,今年,我们抓住农村小康环保行动,人们普遍关注卫生环境的机遇,从提高人民生活质量,引导农民养成良好的卫生习惯入手,开展农村卫生突击整治和创建绿色人居环境活动,对全乡的畜禽粪便,生活垃圾进行了集中清理,全乡共清运处理生活垃圾达10余吨,有效地净化了农村环境。
总之,一年来我乡在环境保护工作方面作出了较大的努力,并取得一定的实效,但是我们也清楚地认识到,我们的工作还处在起步阶段,还有许多不足之处有待在今后的工作中加以解决,尤其是农村卫生环境等方面的问题,有可能出现反弹现象,因此,我们将进一步加强组织领导,加强各项措施的落实。围绕环保工作与经济、社会事业协调发展全面推进的目标,不断开创我乡环保工作新局面。
3、医院检验科工作述职报告医院检验科工作述职报告
中心领导,同志们:
大家早上好!
我代表检验科对20xx年上半年的工作情况及下半年工作打算作如下汇报:
一、我科室实现上半年业务总收入43407元。门诊23717元,住院19690元。共计检验人次。
二、我科上半年圆满完成xx街道七个社区60岁以上老年人,血糖、血脂、肝功等检验工作,受益老人达人。
三、我科承担市疾控中心疟疾筛查及登记工作,上半年累计制作血涂片111人份。
四、我科还承担市妇幼保健院对xx街道辖区孕产妇梅毒、乙肝、爱滋免费检测工作,上半年累计检测80份样本。阳性标本1例,阳性率达1.25%。
五、在上半年xx市临床检验室间质控活动中获得优异成绩。
六、我科圆满完成上半年市卫生局检查工作的科室各项考核标准。
以上成绩的取得离不开上级及中心领导的支持和帮助。更离不开各兄弟科室的相互协作。同时,我们也清醒的认识到自身发展的不足。
今后我们将从以下几个方面开展科室工作;
一、提高服务标准、提升服务理念。
热情服务、文明用语,以安全、准确、及时、有效、经济、便民、保护患者隐私的工作原则。检验一个标本、塑造一个精品,服务一个患者,结交一个朋友,秉承专心、专注、专业的服务理念。
二、注重理论实践学习、培植优秀检验团队。
做好每月理论授课及考务工作,坚持继续教育学习,参加各种专业学术交流会议。今后将不断壮大检验队伍、购置高精端设备。做到人无我有,人有我精。努力争创县市“青年文明号”服务窗口。精心部署,充分准备迎接济宁市卫生局关于一级医院检验科达标验收工作。
三、服从指示,听从安排。
保质保量完成上级及中心领导安排的各项任务,每周及时向科室人员传达中心领导召开的各项会议精神和重要指示。同时协助临床医疗、公共卫生等科室工作。
今后我们科室人员将以更饱满的热情投入工作,着力塑造一支专业技术精、业务技能强、服务态度优、勇于奉献、敢为人先的检验团队。
争做一级医院检验学科领头羊,我们有信心做好,更有决心做成。愿我们服务中心事业蒸蒸日上,让我们携手共创辉煌!
谢谢大家!
4、金融办工作述职报告
一年来,在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕全市的中心工作和发展大局,认真贯彻落实科学发展观,进一步开拓创新,扎实工作,廉洁勤政,推动了各项工作的有效开展,保持了全市金融业平稳健康运行的良好态势。现将一年来的工作、学习、廉洁自律等情况汇报如下:
一、持之以恒抓学习,不断提高自身修养和素质。始终把学习放在第一位,坚持把金融专业知识学习与党的政策理论学习并重,做到相互促进,共同提高。在专业知识学习方面,一直围绕自己从事的金融工作,主动适应工作岗位的要求和宏观形势的变化,深入研究各级出台的政策措施,广泛涉猎金融业务知识,使自己的专业素质和工作驾驭能力有了新的提高。在党的政策理论学习方面,重点学习了党的报告和省、市党代会等重要会议精神,认真学习了党中央关于落实科学发展观以及转方式、调结构、保增长、惠民生的一系列重大决策,自觉用中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践、推动工作,不断提高自己的政治理论素养和工作水平,在思想上、政治上、行动上与党中央保持了高度一致。
二、积极作为抓工作,努力推动全市金融业加快发展。至20xx年末,全市本外币各项存款余额1469.1亿元,比年初增加308.1亿元,增长26.5%;本外币各项贷款余额1303.7亿元,比年初增加196.5亿元,增长17.7%,完成年度任务目标的196.5%。全市保险业累计实现保费收入27.11亿元,增长10.82%,为经济社会承担各类风险责任4729.6亿元,增长14.46%,支付赔款及各种给付9.05亿元,增长3.43%。金融业实现增加值60亿元,同比增长20.29%,高于全市GDP增幅8个百分点,占全市GDP的4.41%,比20xx年提高0.31个百分点。金融机构上缴税金14.42亿元,同比增长36.68%,其中金融业地税收入9.11亿元,同比增长31.52%,占全市地税收入的15.72%,比20xx年提高0.57个百分点。金融业的快速发展,有力支撑了全市经济社会平稳较快发展。
(一)积极拓宽融资渠道,为我市经济和蓝区建设提供金融支持。抢抓“蓝、红、金”战略机遇,努力推进多渠道融资,多元化融资呈现多点突破的新态势。一是推动信贷融资实现了新突破。全市信用总量首次突破20xx亿元,同比多增88.3亿元,本外币各项贷款余额突破1300亿元,同比多增51.6亿元,增速居全省第5位。二是推动直接融资创出了新高。利用上市再融资、债券融资、引进私募股权融资和股权并购融资等直接融资方式,XX港等企业直接融资44.61亿元,比20xx年增加11.25亿元,增长33.72%。三是推动融资租赁、信托融资、委托债权融资等新型融资方式在我市实现了突破。支持2家企业办理融资租赁7.75亿元,2家企业委托债权融资7.71亿元,1个项目募集信托资金1.5亿元,融资额共计16.96亿元。四是积极扩大利用境外资金和异地银行贷款。先后支持亚太森博等23家企业办理境外借款44.32亿元。积极为异地银行搞好服务,12月末异地银行在我市本外币各项贷款余额已达253.2亿元。
(二)加快推进企业上市,多层次资本市场体系建设取得新进展。一是着力加快企业上市进程。圣凯尔顿木业赴澳大利亚证交所IPO已于9月份完成了上市路演,鲁光利畜牧等5家企业于下半年启动了改制上市程序。二是加大后备资源培育力度。全市共储备上市资源50家,其中15家与中介机构签订合作协议,11家被确定为重点推进的拟上市企业,6家被确定为全省重点上市资源企业。三是推动场外市场挂牌实现了新突破。中绿食品、御青茶业、凇晨茶业、凤玉茶业4家企业于11月底在齐鲁股权托管交易中心成功挂牌,全市挂牌企业增加到5家。四是积极开展上市辅导培训。邀请省企业上市专家顾问团对我市拟上市企业进行了“面对面、点对点”的现场指导,举办了创新型企业上市培训、企业股权融资培训、中小企业私募债培训、企业挂牌培训等活动。五是加快多层次资本市场体系建设。XX蓝色经济区产权交易中心于3月份开业运营,成为我省蓝区的产权交易市场与投融资服务平台。齐鲁股权托管交易中心蓝色经济区(XX)管理中心11月底揭牌成立,5个区县挂牌工作办公室同时建立,我市“三大平台”建设工作已初见成效。
(三)进一步强化政策措施,小微企业融资难问题得以有效缓解。一是完善支持小微企业发展的政策措施。市政府出台了《关于加强和改善金融服务支持小型微型企业发展的意见》,市金融办会同市财政局制订了《支持小微型企业信贷风险补偿资金管理办法》。二是搭建小微企业融资服务平台和线上服务平台。XX市小微企业金融服务中心于11月份成立,是全省首家专为小微企业建立的融资服务平台,XX金融网也同时启用。依托金融服务中心和XX金融网,实施了“金融助推百家中小企业成长计划”。三是推动小额贷款公司和融资性担保机构服务于小微企业。全市16家小额贷款公司累计为小微企业投放贷款28.33亿元,占全部贷款额的54.5%;13家融资性担保公司为小微企业担保融资32.1亿元,占全部担保融资额的71%。四是积极争取市财政设立了1亿元的中小企业直接债务融资发展基金,加快推进了中小企业区域集优债、中小企业私募债发行工作。截至20xx年末,我市小微企业贷款余额267.9亿元,比年初增长25%;小微企业新增贷款56.07亿元,占全部企业新增贷款的34.4%。
(四)加快金融业改革发展步伐,进一步健全我市金融服务体系。着力引进和新设各类金融机构,招商银行XX支行升格为市级分行,交通银行XX分行、沪农商村镇银行开业运营;华夏银行、浦发银行在XX设立分支机构、中银富登在**设立村镇银行获银监会批准;XX农村商业银行筹建步伐加快,大关县、**县农信社银行化改革有序推进;全市银行业金融机构达到18家。新增保险公司3家,全市保险业机构达29家。新成立小额贷款公司2家,累计达到16家。市信用担保公司注册资本由5000万元增资至3亿元,融资性担保机构累计达14家。新设立证券营业部1家;新引进创业公司2家。截至20xx年末,新增金融机构9家,全市各类金融机构累计达77家。
(五)切实加强金融风险防控,金融生态环境持续优化。深入开展了地方金融风险排查和各类交易场所清理整顿工作,顺利通过了省政府检查组的验收。在全省率先制订了对投资理财类公司的规范管理措施,建立行业风险评估准入制度和月报制度,填补了监管“空白”。通过开展民主评议行风活动,进一步规范了保险业市场秩序。积极开展打击和处置非法集资工作,着力推动民间融资阳光化规范化发展,有效维护了金融运行稳定。
(六)不断加强组织机构建设,健全完善工作体制机制。设立了“XX市金融服务中心”,积极推动各区县强化金融办的职能,加强了人员配备。坚持每月调度一次金融运行情况,每季度召开一次金融形势分析会,印发了31期《XX金融工作》。积极组织开展了一系列金融知识业务培训活动,提高了全市金融业发展的质量。
三、身体力行抓廉政,切实加强作风建设。一是始终坚持勤奋敬业。面对组织的信任培养,深感责任大、担子重,始终以感恩之心、敬畏之心对待自己的位置,时刻牢记胸中有使命、肩上有重任,真正把职位当做为民服务的宝贵机遇,把岗位当做干事创业的难得平台,丝毫不敢懈怠,一刻不敢放松,始终以满负荷运转和奔跑的工作状态,尽心尽力履行职责。二是认真贯彻民主集中制。大事讲原则,小事讲风格,放手支持副职独立开展工作。在重大问题如资金使用等方面,坚持集体决策、民主决策、科学决策。三是努力做到务实高效。注重效率,尊重规律,努力以扎扎实实的工作,推动实实在在的发展。特别是对各级重要部署和事关全局的重大问题,能够认真思考,深入调研,出好主意,抓好落实;对各级交办的任务,能够亲自靠上,一抓到底,不折不扣地贯彻落实好。四是始终严格自律。严格遵守“四大纪律八项要求”、“五个不许”、“五个严禁”等廉洁从政有关规定,从严要求自己,谨言慎行,杜绝利用职权谋取不正当利益现象。始终保持勤俭节约的生活作风,在生活、车子、房子、通讯工具等方面严格执行中央和省、市委有关规定,不搞特殊。认真落实了党风廉政建设责任制,切实管好亲属及身边工人员。
回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但由于市金融办新进人员多、年轻人员多,有些工作开展得还不够深入,队伍建设还有待进一步加强。下一步,将认真贯彻市委、市政府做大做强金融业、打造鲁南金融服务中心的决策部署,进一步加强学习,锐意创新,严格自律,努力为我市转方式、调结构提供有力金融支持。
5、金融行业工作述职报告
XX年已经过去了,我在支行领导的关心下,在同事们的帮助中,通过自己的努力工作,取得了一定的工作业绩,银行业务知识也有了较大的进步,个人营销能力也得到极大提高。
首先,工作业绩方面,我在支行领导指导下,努力营销对公客户,成功主办了海珠支行转型以来第一笔授信业务,截至XX年末,实现总授信额度5、5亿元,带动对公存款8000多万元,实现]方案-范文'库。整理。利息收入160多万元,实现]方案-范文'库。整理。中间业务收入29、55万元。个人管户企业XX成功申报为总行级重点客户,并且正协助支行领导积极营销一批XX下游企业。在小企业营销方面,也成功营销了一家XX企业,利用交叉营销,实现]方案-范文'库。整理。年末新增对私存款160万元。在对公客户经理小指标考核方面,我的成绩排在全分行前5位。
其次,通过向领导学习、向产品经理学习、向书本学习,我较全面的掌握了我行信贷业务知识。一年前我刚转岗公司客户经理的时候,对公司业务和授信产品一知半解,通过一年的学习,我基本掌握了光大银行大部分授信产品的要素,能够通过跟客户交流,根据客户财务状况、担保状况和业务特点,为客户设计合理的授信方案和具体业务产品。此外,在熟悉业务产品的同时,我积极学习光大银行信贷风险控制措施,作为一名客户经理参加分行举办的第一次信贷审批人考试,顺利通过。在分行举办的合规征文中,我撰写《构建深入人心的商业银行合规文化势在必行》一文被评为总行二等奖。
最后,在业务营销过程中,认真学习、点滴积累,努力提高个人营销能力。作为一名客户经理,其职责是服务好客户,一方面要熟悉自己的业务产品,明白自己能够给客户带来什么,另一方面,要明白客户要什么,尤其是后一方面重要,明白了客户的需求,才能去创造条件满足。个人营销能力的提升很大程度在于了解客户、满足客户。因此,在与客户交流的过程中,我不断发掘客户的爱好,兴趣,特长,力争讲客户感兴趣的话题,解决客户急需解决的问题。
过去的一年对于我来说是充实的一年,是进步的一年,同时,这些个人成绩的取得与支行领导的关心、指导、鞭策是分不开的。当然,在过去一年里,我也犯过错误,有些不足,尤其是在维护存量客户,挖掘客户资源方面,我做的还不足,这也正是我将来需要努力的。
XX年在工作上的计划,首先是在目前信贷紧张的状况下,努力维护现有授信客户,用好资源,做好客户营销,实现授信额度的创利化。其次是,紧紧抓住海珠区域特色,开拓专业市场,做好中小企业授信营销,力争取得成绩。第三是发掘存量结算账户的潜力,营销对公存款,方式是利用我行理财产品优势和加强上门服务力度。第四是大力拓展海珠支行周边的小企业结算户。第五是加强交叉营销,与对私客户经理一起,全方位服务客户。
XX年已经来临,我决心更踏实工作,努力学习,争取在各个方面取得进步,成为一名优秀客户经理。
6、招生办工作述职报告
招生工作基本上算结束了。回顾1年,招生办在院领导的高度重视下,在技校领导的正确领导下,在各部门的大力支持与全体教职工的共同努力,做到认识到位,组织到位,措施到位,落实到位,历尽艰难,费尽千方百计,全年招收新生770多人,与去年相比生源下降了,但与同类学校和一些高职院校相比,我们还是最棒的。
下面由我代表招生办全体工作人员,对招生工作做总结,我想这应该是一个“总结经验,策划明年,齐心协力,再创辉煌”的座谈会。
今天我分三部分总结:
一、向领导简单的汇报一下全年所做的工作。
二、寻找生源下降的原因与我们自身的不足,找一找我们的差距。
三、探讨应该用一种什么样的模式来拓宽生源渠道,谈谈自己的想法。
1、组织落实的前期工作。
用这么一句话来概括越过千山万水,费了千言万语,用了千方百计,各方面工作按照《招生实施方案》的工作进程实施,从寒假前完成招生简章样版定稿开始,印刷招生简单6万来份,寄发录取通知书18000封,面向湖南、云南、贵州、福建、甘肃、湖北;聘用了8名学生对有效信息及时跟踪,在湖南、云南、贵州有高中毕业生成绩一般的,对我们学校几乎是家喻户晓;在湖南生源好的县市设立招生点63个;暑假加班加点,在40度高温期间,陪同沈校长对招生点进行多次督促和指导。
2、在实施与推动工作期间。
从学校召开招生动员大会,提出了校领导完成5人,中层干部完成3人,每名教职工完成2人的硬性指标,校领导建立一个乡镇合作点、中层干部建立一个校校合作点以来,培训发动了两百学生参加招生。
3、启用媒体宣传是最多的一年。
今年包括劳动厅统一组织在《湖南日报》上刊登广告,还相继在《三湘都市报》、《潇湘晨报》、《长沙晚报》时期刊登了近一个月的广告,并且在开学后,组织精兵强将去火车站和其它学校摆点咨询和挖人。
第一部分:成果。
从整体上来说与别的技校相比较而言,还是有点自我安慰,生涯与去年下降30%。其它学校有去年一千多,今下降到了100多的,但对于我们招生办来说我们是一种苦,一种累,一种痛的感觉,投入与产出没有成正比,还没有完成院党委和学校党委制订的招生计划,对不起领导;同时看到的十万元大奖变成了水,虽然没有超过预箅30万元,但对不起我的同事们。
第二部分:根据今年生源下降,找一找我们自身的差距与不足。
1、生源情况在大形势下由计划生育,造成学龄年龄人数的减少,加之是教改第一年高考、复读生减少的原因。报考的总人数41.3万,录取人数33.4万,高校录取率达81%点多,而高职院校还出现了降20分征集志愿,还有相当部分高职没有招满的情况,也可以说是政策给我们造成生源下降。
2、我们学校还处于一种计划经济的思想。学校虽然从XX年就提出了“全员参与,全员入市,全员参与招生”,限定每个教职工的招生任务,但是许多教职工都是为了名额而招生,没有实质性的进行招生宣传,而发放招生交通补贴,都是按每个在编和享受正式职工待遇的补发,缺乏有效的激励机制;并且老师的招生处于一种无组织,都是自行安排,象游击队一样打一枪换一个地方,东一枪,西一枪,甚至放空枪。
3、我从XX年被聘为招生主任以来,都在极力推行“县级招生负责制”以及“定校定人”的宣传办法,可是没有老师来负责,有老师报了也没效果,其主要力量是依靠招生代表。由于我们取消对口高考;技能教育又不能套读学历文凭,在宣传上受到约�c;并且高职学校的生源费都有一千多,在如今这么竞争激烈的条件下,招生代表不是没有学校招生,而是看哪个学校容易赚钱;可想而知,谁也不愿从娘屋的拿钱去做亏本的买卖。加上又不能收预录费,结算时间又长。依靠招生代表不是长久之计。根据参加高考的人数我们预测长沙地区200人,实到187,邵阳预计150,实到76,郴州预计50,实到17,常德预计75.,实到30。可能对一些招生代表太信任,造成了大意。
4、没有发挥班主任的真正作用。因为班主任在平时是学生的管理者,也是接触学生最多的,我们通过编写《招生指南》发动和选拔学生招生就可以看得出,班主任是不可忽视的招生得力干将,它有这么多学生,这些学生就是他的招生代表。我们在核对生源中就发现我们培训的学生,把生源报给了班主任。班主任又给了一些任课老师。而且造成生源重复矛盾。
5、在我们倡导全面提高招生服务质量,做好各个招生老师的保障工作,在院领导支持下,赵主任坐阵院招生办,得出一个这么一个道理:继续教育学院单纯的成教,录取通知书就只盖了学院的行政章,也招了两百多高中毕业生,文凭对许多学生来说还是很重要的,技校发展缺少不了学院的支持。目前这种招生不利于同步发展。
6、对照我们的策略,生源发动,招生网点以及接待咨询。虽然我们还是按传统的招生方法,即招生代表一条线,教职工员工一条线,学生一条线,但我们还启动了湖南职业教育网,精品教育网和与学院各处室系部衔接,同时对招生点实行严密的监控和督促,甚至直接干预的多套方案,可是这也与打仗一样,前线冲锋陷阵的就一个高政文,我们的预算800人仅有30万(含邮寄、印刷、广告、差旅、办公、接待、署假学生工资、误�x等等),开创市场很艰难。
7、我们都认识到以就业带动招生,我们简章上几年下来都对外学生进校即签订就业协议,可是到现在连一份样本都没有,很多家长都说我们搓骗.因此因这样那样的原因造成交了学费退费的有三十多,报了到因学校条件或其它原因而未交费的近五十人的生源流失.
第三部分:借此机会,向各位领导谈谈的招生工作设想,探讨一下的招生模式,用什么样的招生方法来拓宽我们的生源渠道。因为未来几年是我校争创技师学院,将面临更加激烈竞争的几年,生源逐年下降,原来我们把高级技工定位在高中毕业生,可能得随着市场变化而变化。
1、经我们今年钟世界在益阳的招生试点,钟世界完成人,可以把班主任纳入我们招生队伍中来,根据其各自的优势,指定县市设立招生点。
2、从部分闲置岗位和多余的教师中,行政命令抽调部分老师来充当招生代表。
3、向学院学习,把招生任务分配到科室,由校领导牵头,分区、分片(分地区、分县市)设立招生点。
4、调整招生模式,在招生黄金时间,集中教学,集中放假,集中教职工带学生参加招生宣传,把学生参加招生,容入社会实践学分。
5、建立有效的奖励机制。把会招生和不愿招生的教职员工区别开来,给会招生的能招生的老师政策倾斜,打破以往人平补贴交通费的方法,加大投入力度。
6、向培训中心一样,招生办全体工作人员跑到外面去做业务,与培训同步,与就业同步,形成长年招生。招生跟做业务一样,是跑出来的。
7、建议学院,学校有效的利用学院学校报刊,校园网络,校园网站与招生宣传互动,在3、4、5、6月围绕招生,宣传招生。
8、建议将机电系和五年制大专由技校负责,因为我们招生代表在各县市都设立了招生宣传点,他们是直接进中学的宣传者,有利于同步宣传。
我相信只要我们统一思想,统一认识,在学院领导的正确领导下,在学校领导的大力支持下,为技校的生源创新高,我们还是充满信心,我们未来的五年会更有特色,更加兴旺发展。
7、经济办工作述职报告
一、经济运行情况
预计实现一般预算收入XX万元,完成年计划的XX;实现全社会固定资产投资XX亿元,完成年计划的XX;服务业增加值XX亿元,完成年计划的XX;实现规模工业总产值XX亿元,完成年计划的XX;社会零售品销售总额XX亿元,完成年计划的XX;实际使用外资XX万美元,完成年计划的XX;出口创汇XX万美元,完成年计划的XX。
二、下一步工作思路和主要措施
下一阶段,我街道将以完成全年目标任务为第一要务,进一步统一思想,提高认识,对财税工作进行再动员、再部署、再加压,以必胜的信心和决心,全面强化工作措施,确保实现双过半目标。
(一)强化过程管理和全年目标任务相结合
一是确定目标,层层分解。以区委、区政府下达的全年工作任务为基础,进一步细化全街的目标任务,将每季度、每月的税收任务进行分解,列出进度表,层层分解、层层落实。二是科学分析,明确思路。我们将有针对性逐行业进行分析在税收征管上存在的问题,科学预测税收发展走向和税源结构变动趋势。通过分析,在税收管理计划的制订上,既能充分把握各行业税源变化发展规律,又能理清征管工作的思路,在税收征管和税源管理上明确重点,掌握方向,做到有的放矢。三是强化管理,扎实推进。采取倒逼机制,明确时间节点,以月保季,以季保年。同时加强对财税工作的督促和检查,加大对财税工作的奖惩力度,实现税收管理长效化。
(二)强化税收征管和挖潜税源相结合
一是摸清底数排计划。对重点税户进行新一轮梳理,排出各重点税户每季度的任务和缺口;进一步加大房产税、建筑税、个体税的征管以及税户的划转力度,建立长效信息管理机制。二是源头控管保税源。一方面加强个体工商税收管理,确保个体工商税收不流失;另一方面提高征收质量,做到自身税源不流失,应在本地交纳的税源必须在本地交,在本地交纳的税源尽量放大,能争取的税源积极争取。三是创新思路建机制。进一步创新思路,积极研究加强征管的新措施,新方法,建立促进税收增长的长效机制,进一步防范和制止偷、避税行为,减少税收流失。
(三)强化招商引资和引进税源相结合
将税源的引进贯穿招商引资全过程。一是强化招商拓税源。在项目招商中注重税收的引进,做到产业培育和税收培育有效结合,密切关注重点税源企业生产经营情况和税收走势,详细了解其资金运转情况和纳税能力,认真分析增收点和可能性,提高重点税源贡献率,确保重点税源收入稳定增长。二是强化服务增税源。在加强与企业之间协调沟通的同时强化对企业运行的分析,全面掌握没有产税企业的状况,主动为企业解决相关社会事务问题,为引进关联税源奠定基础。三是力促项目强后劲。紧密跟踪在谈项目,在做好跟踪服务的同时,及时掌握招商信息以及项目的落户情况,督促项目单位尽快搭建纳税平台,力争在短时间内投产达效,通过重大项目的建设,为街道税收提供稳固的后续税源。
8、镇民政办工作述职报告
一年来,在镇党委、政府的正确领导下,在上级民政部门的指导和全体同志的共同努力下,民政办结合我镇实际,较好的完成了各项工作任务。
一、特困供养工作
(一)东岳镇敬老院进行适老化改造及消防改造。
一是东岳敬老院适老化改造现已进入施工阶段,预计于2021年1月完工并投入使用,该项目于2020年11月完成招标,2020年12月进场,总工程投资55万元。改造内容主要是包括厨房及储物室的适老化造,公共卫生间的的改造以及主楼住宿房间的墙面刷新、浴室改造、阳台护栏安装等。二是东岳镇敬老院进行消防设施改造,总资金为25万元,该项目已于2020年9月底完成财评,拟于2021年1月完成招标。该两项项目的实施极大解决了特困人员的养老问题,改善了集中特困人员居住条件和的生活水平。
(二)东岳镇特困人员常规救助。
我办认真贯彻落实《四川省特困人员救助供养工作规程》,扎实做好特困人员管理工作。目前我镇特困老人63人其中集中供养供养18人,分散供养45人,对象每人每月按标准进行生活补助,且账目完善,有发放底册。同时按特困救助要求,2020年为我镇特困老人进行医疗救助人135人次,资金8.85万元.
二、城市、农村低保工作
按疫情要求进一步简化了城乡低保申请、审核、公示审批工作程序,同时扩大了大病对象救助范围,2020年我镇为打赢脱贫攻坚战、切实实现民生兜底,新增低保50户122人,其中建档立卡贫困户36户84人,低保调标21户,42人其中建档立卡17户35人;截止到2020年12月我镇共有城市低保户2户,4人,农村低保户310户,446人。实现应保尽保。
三、老龄服务体系建设工作
一是东岳镇东岳村日间照料中心、八面稻香湾养老服务点,团结养老服务点在做好疫情防控的基础上,2020年持续为我镇农村老人提供养老服务,累计服务老人5000余人次;二是通过政府购买服务形式持续为老人提供居家养老服务,服务700余人。三是完成2020高龄补贴970余人发放,发放补贴金39万余元,走访慰问百岁老人4人,慰问金额0.4万元,走访困难老人1人,慰问金额0.05万元。
四、双拥优抚工作
双拥优抚工作始终是我镇工作的重点;一是全镇现有残疾军人14人,病故军人遗属1人,带病回乡36人,复员军人16人,参战人员42人,铀矿开采人员1人,60周岁农村籍退役士兵143人,烈士子女1人,以上人员的抚恤和生活补助已按标准发放。二是我镇十分重视退伍军人接收安置工作,认真按照上级政策法规,努力做到退伍军人及家属和接收单位“双满意”,积极为符合条件的部分退役士兵做好公益岗位的申请和通知工作,我镇现有涉军公益性岗位5人。三是完成东岳镇退役军人保障体系建设,5村1社区及镇上均成立退役军人服务站。落实退役军人服务站站长,并协调县退役军人局资金1.5万元用于我镇各退役军人服务站的氛围营造及镇退役军人服务站的场所建设。四是我镇于2020年3月完成全镇退役军人781余人的大走访并完善其一卡一档和建立台账。五是2020年为我镇793退役军人及现役军人家属发放八一慰问金。
五、殡葬改革工作
殡葬改革是我国一项重大决策和重要社会变革,是一件利在当代,功在千秋的大事。为实现殡葬改革工作进一步深化我镇一是以提高火化率、查处乱埋滥葬为抓手,对全镇殡葬活动进行规范化管理,实现了火化率100%;二是我镇积极开展违法违规私建硬化大墓、活人墓专项整治工作,通过召开户长会,张贴通告等多种方式实现广泛宣传,三是我镇2020年为164人上报办理免除丧葬费17.96万元。四是我镇积极推进农村公益性公墓的建设,2020年骑龙公益性公墓现已完成提档升级工作,东岳社区大湾仙鹤林公墓已进入施工阶段。
六、临时救助工作
我镇结合上级文件精神及要求,简化疫情期间申请流程,同时结合扶贫走访工作,充分发挥镇村干部作用,要求镇村干部及时准确掌握群众的突发性、临时性 生活困难,主动帮助救助对象办理救助申请,对一些突发性事件做到早发现、早救助。截止目前,我镇全年累计临时救助69户197人,发放临时救助金19.943万元,其中急难型救助8户23人,救助资金3.66万元,为特别困难急难救助家庭申请慈善会救助2户,慈善救助资金总计3万元,及时有效缓解了因重大疾病、突发性事件等造成的生活困难,充分发挥了“兜底线、保基本”的作用。
七、残疾人工作
(一)残疾人办 证工作及量服工作
2020年以来我镇残联一是为150余名残疾人办理残疾证申请,发放残疾证111本,为27名建档立卡、低保残疾人申请了办 证补贴。二是对量服平台1018名残疾人信息进行了更新、录入,在12月上旬对残疾人享受资金进行了完善。
(二)残疾人补贴工作
一是为全镇重度残疾人356人申请并发放了重残人员护理补贴,发放资金34万余元,二是兑现了全镇困难残疾人生活补贴191人,发放资金23万余元。三是发放残疾人扶贫对象生活补贴26人金额2.97余万元。四是为14名残疾学生发放教育资助1.5875万元。五是帮助全镇有就业创业条件的14名建档立卡残疾人申请、发放了残疾人就业创业补贴4万元,完善了相关资料。
(三)残疾人辅助器具及康复工作
一是为42名残疾人申请、发放了轮椅5个、其他辅助器具38件,二是为一个建档立卡残疾人申报了假肢安装补贴及4名瘫痪残疾人申请了狮子会捐赠的电动轮椅4辆;三是为全镇白内障患者出具证明20余份,为7名患者进行了白内障手术补贴,为26名肢体重度、精神、智力残疾人申请了居家托养。
八、村级建制调整
我镇严格按照洪雅县村级建制调整改革领导小组关于村(居)民小组调整优化改革相关文件精神,在经过前期摸底调研、座谈讨论、征求意见的基础上,规范程序,依法操作,稳步实施,快速推进,全镇由原来的98个村(居)民小组,优化调整成64个村(居)民小组,调减34个,减幅34.7%。精简了小组个数,整合了产业发展资源,降低了运行成本,实现了产业调大、布局调优的主要目标,顺利完成了并组工作任务。
九、下一步计划
一年来我镇民政工作虽然取得了一些成绩,较好地解决了困难群众的生产、生活问题,但与其他乡镇相比,还有一定的不足,离上级的要求,还有较大差距。在以后民政工作中,我们将按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,努力拼搏,开拓进取,进一步把民政工作干实,干好,为构建社会主义和谐社会,做出新的贡献。
9、镇民政办工作述职报告
“口罩”,似乎成了2020年以来的最热词之一。在全国上下进入紧张防疫抗疫的“战时”状态,党员干部和群众纷纷戴上口罩以防感染。习惯了“素面朝天”的人,近来经常“口罩覆面”不免产生一种压抑感和约束感,这种戴口罩感是一种约束感,同样也是一种安全感,应是每名党员干部战“疫”时刻保持的状态。
战“疫”时刻,戴好口罩是一项政治任务。新型冠状病毒不像绿漆刷山、文山会海、频顾会所等“四风”问题这样目力可见,作为“隐形”的敌人,在公共场所个人防控的最便捷方式就是戴好口罩。在外戴好口罩、承受这种约束感,既可以降低被病毒感染的风险,也可以降低传播病毒的风险,是一名党员在这个“战”时应尽的政治责任,也是当前的政治任务。当前,每名党员要切实增强戴口罩的使命感和责任感,悦纳这种暂时的约束感,成为戴口罩防病毒的先锋表率。
战“疫”时刻,戴好口罩是一份责任义务。无论疫情有无,作为党员,必须有一种受党规党纪约束的“戴口罩感”。错误思想、不正之风好比冠状病毒,潜存于每一名党员干部的身边;党规党纪好比防护口罩,可以抵挡错误思想观念的侵蚀。强化规矩意识、严守党的纪律,让自己时刻处于党规党纪的约束感之中,始终带着党规党纪的“口罩”进行工作、面对生活,才能将自身置于党规党纪的保护之下,在不逾矩中随心所欲,实现个人全面发展,最终享受到这种约束带来的长久获得感。
战“疫”时刻,戴好口罩是一种长远保障。将各项事业自觉纳入到全面从严治党大格局中,受从严治党的约束和制约。地方、国企都具有天然的趋利性,在系统内任人唯亲、大搞圈子,在国有企业只开董事会、不开党委会,在一个地方卖田卖地、竭泽而渔,只顾所谓经济发展与创收创利,仅关注发展职能而忽略了政治属性,终会陷入歧途、扼腕叹息。党政军民学、东西南北中,党是领导一切的,要将党的领导贯穿各项事业发展全过程,让全面从严治党成为事业发展的“防护口罩”。干事创业过程中,给事业戴好从严治党这个“防护口罩”,让工作标准更严一格、更紧一扣,在知事、谋事、干事的全过程中有一种从严从实的“约束感”,以全面从严治党保障各项事业发展,凸显中国之治的长远红利。